Vállalati Szabályzat Kvíz Sablon

Az alábbiak közül melyik számít elfogadható vállalati e-mail használatnak?

• Személyes üzenetek küldése
• Bizalmas vállalati információk küldése
• Üzleti célú kommunikációra való használat
• Hírlevelekre való feliratkozás

Mi a határidő a költségjelentések benyújtására?

• A hónap vége
• A költség felmerülésétől számított 30 napon belül
• A költség felmerülésétől számított 15 napon belül
• Minden negyedév végén

Az alábbi tevékenységek közül melyik igényel előzetes jóváhagyást a Jogi Osztálytól?

• Ügyfelekkel való találkozók
• Szerződések aláírása
• Belső e-mailek küldése
• Munkaidő rögzítése

Melyik osztályt kell értesíteni az alkalmazottak egészségével és biztonságával kapcsolatos problémák esetén?

• Humán Erőforrás
• Jogi Osztály
• Pénzügyi Osztály
• Adminisztratív Támogatás

Hány órát kell dolgoznia egy teljes munkaidős alkalmazottnak hetente a vállalati szabályzat szerint?

Mi a vállalat panaszkezelési eljárásának első lépése?

• Írásos panasz benyújtása
• Mediáció
• Peres eljárás megindítása
• Beszélgetés a felettessel

Milyen gyakran kell az alkalmazottaknak megváltoztatniuk a hálózati jelszavaikat?

• 30 naponta
• 60 naponta
• 90 naponta
• 180 naponta

Hol találhatják meg az alkalmazottak a legfrissebb vállalati szabályzatokat?

• Alkalmazotti Kézikönyv
• Vállalati intranet
• Nyomtatott emlékeztetők
• Plakátok a pihenőszobákban

Mi a maximális számú szabadságnap, amit egy alkalmazott kivehet?

Kinek kell jelenteni a munkahelyi zaklatás eseteit?

• Egy kollégának
• A vezetőjének
• HR Osztály
• Biztonsági szolgálat

Mi a vállalat politikája az otthoni munkavégzéssel kapcsolatban?

• Tiltott
• Hetente egy nap engedélyezett
• Vezetői jóváhagyással engedélyezett
• Csak kivételes körülmények között

Az alábbiak közül melyik kötelező képzés minden alkalmazott számára?

• Projektmenedzsment
• Sokszínűség és befogadás
• Ügyfélszolgálat
• Technikai készségek

Az alábbi tevékenységek közül melyik engedélyezett a szünetek alatt?

• Közösségi média böngészése
• Bizalmas projektek megvitatása
• Vállalati eszközök személyes használata
• Az épület elhagyása kijelentkezés nélkül

Mennyi ideje van egy alkalmazottnak, hogy jelentse a munkahelyi sérülést?

• Azonnal
• 24 órán belül
• 48 órán belül
• Egy héten belül

Milyen gyakran tartanak teljesítményértékeléseket?

• Havonta
• Negyedévente
• Félévente
• Évente

Mit kell tennie egy alkalmazottnak, ha összeférhetetlenséget tapasztal?

• Figyelmen kívül hagyni
• Jelenteni a HR-nek
• Megbeszélni a kollégákkal
• Személyesen megoldani